![]() |
![]() |
#1 |
Forum Aşığı
![]() Üyelik Tarihi: Jan 2006
Yaş: 43
Mesajlar: 4,575
Teşekkür Etme: 337 Thanked 1,629 Times in 455 Posts
Üye No: 6517
İtibar Gücü: 3260
Rep Puanı : 91747
Rep Derecesi :
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() Cinsiyet :
|
![]() İMKB'de sendikal hareket
İstanbul Menkul Kıymetleri Borsası (İMKB) çalışanları, sendikalı iş yaşamına hazırlanıyor. Alınan bilgiye göre, 400'ü aşkın Borsa uzman ve idari personelinden 355'i, düşük zam aldıkları ve sosyal hak ödemelerinin kesildiği gerekçesiyle geçtiğimiz hafta Türk-İş'e bağlı Türkiye Ticaret Kooperatif, Eğitim, Büro ve Güzel Sanatlar İşçileri Sendikası'na (Tez-Koop-İş) üye oldu. Sendika, yetki alımı için 24 Mart Cuma günü Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'na başvuruda bulundu. Yetki alımının ardından Tez-Koop-İş Sendikası'na toplu sözleşme yapma yetkisi verilecek. Tez-Koop-İş Sendikası Genel Başkanı Sadık Özben, AİMKB'de çalışan personelin büyük bir bölümünün sendikalarına üye olduğunu, çoğunluğu elde ettiklerini bildirdi. Özben, çoğunluk tespiti için Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'na yazı yazdıklarını belirterek, ''Toplu sözleşme yapabilmek için önce çoğunluk tespiti isteniyor, sonra yetki veriliyor. Bu süre de yaklaşık 1 ay sürüyor. Biz de bu prosedürü yerine getirdik. Geçtiğimiz Cuma günü başvuruda bulunduk'' diye konuştu. Toplu sözleşme yapma yetkisi aldıktan sonra işyerine toplu sözleşme çağrısında bulunacaklarını bildiren Özben, İMKB çalışanlarının sendikaya üye olma nedenini açıklarken, iş güvencesi sıkıntıları bulunduğunu, birkaç yıldır düşük zam aldıklarını ve sosyal hak ödemelerinin kesildiğini söyledi. Özben, sürece ilişkin olarak, ''Bakanlıktan yazı geldikten sonra toplu sözleşme teklif taslağı hazırlıyoruz. Hangi haklar ve ne kadar zam istendiğine dair... Bunları toplu sözleşme teklif taslağı halinde işverene gönderiyoruz. İşveren ile bir araya geliyoruz. 60 gün içerisinde bunun bitmesi lazım. Bitmediği takdirde ilgili yasal prosedür işliyor'' diye konuştu. ''BİR PROBLEM OLACAĞINI ZANNETMİYORUM'' İMKB'nin yapısının farklı olması nedeniyle çalışanların sendika üyesi olmasında herhangi bir sorun yaşanacağını düşünmediğini ifade eden Özben, şunları kaydetti: ''Burayı bir nevi meslek odaları gibi değerlendiriyoruz. Yönetmelik elimde, inceliyorum. Bir problem olacağını zannetmiyorum. Türkiye Cumhuriyeti yasaları çerçevesinde bunların sendikaya üye olma,toplu sözleşme yapma hakkı var. Onda bir problem yok.Toplu sözleşmedeki anlaşmazlığın sonucu yasaya göre grevdir. Umuyorum o duruma gelmez. Tahmin ediyorum bir yerde anlaşırız. Anlaşamazsak elbette grev de olabilir.'' Sadık Özben, sendikalaşmaya karşı İMKB'den herhangi bir ses çıkmadığını, kurumda çalışanlara yönelik baskı olacağını düşünmediğini ifade etti. Borsa Uzmanları Derneği Başkanı İsmail Tavlı da, broker ve aracı kurum personelinin değil, Borsa çalışanlarının sendikalaşma sürecinin söz konusu olduğunu belirterek, ''İMKB'de sendika konusunda ilk defa böyle bir girişim olduğunu biliyorum'' dedi. (AA)
__________________
SÖMÜRÜCÜ OLMAYALIM BAKTIĞIMIZ KONULARA TEŞEKKÜR ETMEDEN YORUM YAPMADAN GEÇMEYELİM NETİCEDE EMEK SARF EDİLMİŞTİR. EMEĞE SAYGI DUYALIM...
LÜTFEN |
![]() |
![]() |
![]() ![]() |
Konuyu Görüntüleyen Aktif Kullanıcılar: 1 (0 üye ve 1 misafir) | |
|
|
![]() |
||||
Konu | Konuyu Başlatan | Forum | Cevaplar | Son Mesaj |
Citigroup: İMKB'de güçlü bir toparlama bekliyoruz 1 Ağustos | GooD aNd EvıL | Eskiler (Arşiv) | 0 | 08-01-2008 06:16 PM |
İMKB'de zorunlu mola 28 Temmuz | GooD aNd EvıL | Eskiler (Arşiv) | 0 | 07-28-2008 02:21 PM |
İlk hareket motoru: | F.S.Mehmet1453 | Eskiler (Arşiv) | 0 | 07-08-2007 09:27 AM |
Hareket Kanunları | Sєzєя | Eskiler (Arşiv) | 0 | 06-05-2007 02:30 PM |
Hareket | Sєzєя | Eskiler (Arşiv) | 0 | 05-19-2007 10:26 PM |